F&B Attendant (Male only)

Sole Mio Boutique Hotel & Wellness

  • Phuket
  • āļŋ10,000-15,000 per month
  • Permanent
  • Full-time
  • 26 days ago
āļĢāļēāļĒāļĨāļ°āđ€āļ­āļĩāļĒāļ”āđ€āļžāļĻ : āđ„āļĄāđˆāļĢāļ°āļšāļļ
āļ­āļēāļĒāļļ(āļ›āļĩ) : 22 - 35
āļĢāļ°āļ”āļąāļšāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē : āļ›āļ§āļŠ. - āļ›āļĢāļīāļāļāļēāļ•āļĢāļĩ
āļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒ(āļ›āļĩ) : 1 - 2āļ„āļļāļ“āļŠāļĄāļšāļąāļ•āļīāļ”āđ‰āļēāļ™āļ„āļ§āļēāļĄāļĢāļđāđ‰āđāļĨāļ°āļ„āļ§āļēāļĄāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–
-āļĄāļĩāļšāļļāļ„āļĨāļīāļāļ āļēāļžāļ—āļĩāđˆāļ”āļĩ āļŠāđˆāļēāļ‡āļžāļđāļ” āļŠāđˆāļēāļ‡āļ„āļļāļĒ āđāļĨāļ°āļĄāļĩāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāļŠāļąāļĄāļžāļąāļ™āļ˜āđŒ
-āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļŠāļ·āđˆāļ­āļŠāļēāļĢāļ āļēāļĐāļēāļ­āļąāļ‡āļāļĪāļĐāđ„āļ”āđ‰āđƒāļ™āļĢāļ°āļ”āļąāļšāļ”āļĩ
-āļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āđƒāļ™āļāļēāļĢāļŠāļ·āđˆāļ­āļŠāļēāļĢ āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āđāļāđ‰āđ„āļ‚āļ›āļąāļāļŦāļēāđ€āļ‰āļžāļēāļ°āļŦāļ™āđ‰āļēāđ„āļ”āđ‰āļ”āļĩ
-āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ āļēāļĒāđƒāļ•āđ‰āļ„āļ§āļēāļĄāļāļ”āļ”āļąāļ™ āļ—āļģāļ‡āļēāļ™āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ—āļĩāļĄāđ„āļ”āđ‰āđāļœāļ™āļ:Food & Beverage Serviceāļˆāļģāļ™āļ§āļ™:1 āļ­āļąāļ•āļĢāļēāļĢāļ°āļ”āļąāļšāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē:āļ­āļ™āļļāļ›āļĢāļīāļāļāļē/āļ›āļ§āļŠ. āļ‚āļķāđ‰āļ™āđ„āļ›āđ€āļ§āļĨāļēāļ—āļģāļ‡āļēāļ™:āļ‡āļēāļ™āļ›āļĢāļ°āļˆāļģāđ€āļ‡āļīāļ™āđ€āļ”āļ·āļ­āļ™:10,000-15,000 āļšāļēāļ—āļœāļđāđ‰āļ•āļīāļ”āļ•āđˆāļ­:HR Departmentāļ­āļĩāđ€āļĄāļĨāđŒ:āđ€āļšāļ­āļĢāđŒāļ•āļīāļ”āļ•āđˆāļ­:076311096āļĨāļ‡āļ›āļĢāļ°āļāļēāļĻāđ€āļĄāļ·āđˆāļ­:08 āļŠ.āļ„. 68āļŠāļ§āļąāļŠāļ”āļīāļāļēāļĢ1. Hotel Service Charge Guarantee 7,000 āļšBaht & Clinic Service Charge Guarantee 4,000 Baht
(āļāļēāļĢāļąāļ™āļ•āļĩāđ€āļ‡āļīāļ™āļ„āđˆāļēāļšāļĢāļīāļāļēāļĢāđ‚āļĢāļ‡āđāļĢāļĄāļāļēāļĢāļĢāļąāļ™āļ•āļĩ 7,000 āļšāļēāļ—, āļ„āļĨāļīāļ™āļīāļāļāļēāļĢāļąāļ™āļ•āļĩ 4,000 āļšāļēāļ—)
2. Special incentive program for Clinic staff (āđ‚āļ›āļĢāđāļāļĢāļĄāļ­āļīāļ™āđ€āļ‹āđ‡āļ™āļ—āļĩāļŸāļŠāļģāļŦāļĢāļąāļšāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ„āļĨāļīāļ™āļīāļ)
3. Working Dyas 9 hrs. (āļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ§āļąāļ™āļĨāļ° 9 āļŠāļąāđˆāļ§āđ‚āļĄāļ‡)
4. Day off 2 days/Week (āļ§āļąāļ™āļŦāļĒāļļāļ” 2 āļ§āļąāļ™/āļŠāļąāļ›āļ”āļēāļŦāđŒ)
5. Social Security (āļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļŠāļąāļ‡āļ„āļĄ)
6. Annual Vacation (āļ§āļąāļ™āļŦāļĒāļļāļ”āļžāļąāļāļĢāđ‰āļ­āļ™)
7. Associate Uniform (āđ€āļ„āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡āđāļšāļšāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™)
8. Public Holiday (āļ§āļąāļ™āļŦāļĒāļļāļ”āļ™āļąāļāļ‚āļąāļ•āļĪāļāļĐāđŒ)
9. Meal (āļ­āļēāļŦāļēāļĢ)
10. Annual Health Checkup (āļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļļāļ‚āļ āļēāļžāļ›āļĢāļ°āļˆāļģāļ›āļĩ)
11. Group Insurance (āļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļ āļąāļĒāļāļĨāļļāđˆāļĄ)
12. Provident Find (āļāļ­āļ‡āļ—āļļāļ™āđ€āļ‡āļīāļ™āļŠāļ°āļŠāļĄāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™)āļ§āļīāļ˜āļĩāļāļēāļĢāļŠāļĄāļąāļ„āļĢāđ€āļ­āļāļŠāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āļāļ­āļšāļāļēāļĢāļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ (Document Required)
  • āļ›āļĢāļ°āļ§āļąāļ•āļīāļŠāđˆāļ§āļ™āļ•āļąāļ§ (Resume / CV)
  • āļŠāļģāđ€āļ™āļēāļšāļąāļ•āļĢāļ›āļĢāļ°āļŠāļēāļŠāļ™ (Copy of Identification Card)
  • āļŠāļģāđ€āļ™āļēāļ—āļ°āđ€āļšāļĩāļĒāļ™āļšāđ‰āļēāļ™ (Copy of Household Registration)
  • āļĢāļđāļ›āļ–āđˆāļēāļĒāļŦāļ™āđ‰āļēāļ•āļĢāļ‡ (Photo)
  • āļŠāļģāđ€āļ™āļēāļŦāļĨāļąāļāļāļēāļ™āļ§āļļāļ’āļīāļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļē āļ–āđ‰āļēāļĄāļĩ (Copy of Education Certificate)
  • āļˆāļ”āļŦāļĄāļēāļĒāļĢāļąāļšāļĢāļ­āļ‡āļœāđˆāļēāļ™āļ‡āļēāļ™ āļ–āđ‰āļēāļĄāļĩ (Copy of Work Certificate)
āļŠāđˆāļ‡āļ›āļĢāļ°āļ§āļąāļ•āļīāļŠāđˆāļ§āļ™āļ•āļąāļ§ (CV) āļĄāļēāļ—āļĩāđˆ e-mail : /āļĢāļđāļ›āļ āļēāļž

Huahinall